İşten Ayrılan Çalışanlar

[hubus]

uyarı yazısı güzel olmuş ama işçisine 2000 TL verip bordrosunu asgari ücret gösterenlere de devlet bir el atsa iyi olur sanırım sonra işten çıkarılırken devleti kandıran o işverenler işin uyanıklığına kaçıp tazminatı da asgari ücretten ödüyorlar bu CİBİLİYETSİZLER için de bir uyarı ve ya öneriniz var mı

Büyük harfle yazdığınız o tabiri işten kendisi istifa ettiği halde duygu sömürüsü yapıp işten çıkartılmış gibi gösteren ama akabinde kıdem vs. tazminatımı vermediler diye uyanıklık yapan işçiler için yazdım, sonuna kadar da arkasındayım. aynı şekilde maaşı şu kadardır diye (olmadığı halde) yazı alıp o yazıya dayanarak hak talep edenler için de aynı şekilde.

Ücreti yüksek ödeyip sigortayı düşük gösteren işverenler de bence aynı kategoride ama benim dikkat çekmek istediğim konu bu olmadığı için ona değinmedim. Neticede taraflar farklı olmasına rağmen benim gözümde her iki durum da aynı.

 

[C.C]

Büyük harfle yazdığınız o tabiri işten kendisi istifa ettiği halde duygu sömürüsü yapıp işten çıkartılmış gibi gösteren ama akabinde kıdem vs. tazminatımı vermediler diye uyanıklık yapan işçiler için yazdım, sonuna kadar da arkasındayım. aynı şekilde maaşı şu kadardır diye (olmadığı halde) yazı alıp o yazıya dayanarak hak talep edenler için de aynı şekilde.

Ücreti yüksek ödeyip sigortayı düşük gösteren işverenler de bence aynı kategoride ama benim dikkat çekmek istediğim konu bu olmadığı için ona değinmedim. Neticede taraflar farklı olmasına rağmen benim gözümde her iki durum da aynı.

Yanlış anladınız sanırım ben sizi eleştirmek için yorum yapmadım diğer türdekiler için yorum ve fikriniz nedir diye sordum bilginizden istifade etmek için zira yanılmıyorsam avukatsınız bir de işten istifa etse de bence kişi tazminatını almalı sonuçta istifa etmesine neden olacak birçok hadise olabilir
işverenle alakalı işçiyle alakalı ben sizin şu söylediğinize sonuna kadar katılırım kredi vs. alabilmek için sahiden aldığı maaşın üzerinde bir maaş gösterip sonrasnda işverenin iyi niyetini suistimal edenler var ise şayet dediğinizde haklısınız tabii ki ama bildiğim kadarıyla artık bu tarz talepler değerlendirilmeyecek sigortaya ödenen prim baz alınacak

 

[eskikasa]

haketmediği 1 kuruşa dahi göz koyan cibilliyetsizdir zaten. işçi işveren adının ne olduğu farketmez.

maaşları sürekli 5 gün ila 10 gün arası geç ödeyen işverenle de çalıştım, yaklaşık 2100 çalışanı vardı,finansal problemi yoktu, boyutu çalışan sayısından belli.
Maaşların hesaba neden geç yattığını da bu kadar maaşın günlük getirilerinden tahmin edebiliriz...

 

[hubus]

maalesef işçi işveren ilişkileri suiistimale çok açık.

primi düşük gösterilen işçilerin bir şekilde aldıkları ücretin daha yüksek olduğunu ispat etme imkanları mevcut, ama tabii ki uğraşmak gerekiyor.

 

[yezocan]

saol ama geç oldu

 

[rubi]

Bence bu tür bir durumda maalesef işverenin iyi niyetinden bahsetmek mümkün değil. Eğer bir çalışan 2 bin tl maaş alıyorsa ve işveren bunu asgari ücret üzerinden primlendiriyorsa burda çalışanın hakkından ve geleceğinden çalmak vardır. yani düpedüz devleti dolandırmak ve kul hakkına tecavüz etmek vardır.

Devletin mahkemeler aracılığıyla değilde kurumlarıyla doğru dürüst denetim yapsa ne iç borç kalacak nede dış borç. Birçok firma asgari ücret kadarını bankaya yatırıp kalan kısmın elden ödüyor yada bankaya farklı bir şekilde yatırıyor. Ondan sonrada altlarında son model mercedesler jeepler bilmemnelerle geziyor patron dediklerimiz. nasıl oluyor peki? senin benin gibi emek işçilerinin hakkından çalarak. (Bu dünyada işleri iş bakalım Allah a nasıl verecekler hesaplarını)oysaki devlet gerçekten hakkaniyetle verginin ve ssk primlerinin peşine düşse benzindeki dolaylı vergiye bile ihtiyacı olmayacak. Emekli olan insanlarda medeni bir hayat sürdürebileceği bir emekli maaşına kavuşmuş olacak.

:good:

 

[hkndvc]

maalesef işçi işveren ilişkileri suiistimale çok açık.

primi düşük gösterilen işçilerin bir şekilde aldıkları ücretin daha yüksek olduğunu ispat etme imkanları mevcut, ama tabii ki uğraşmak gerekiyor.

Siz bu konuyu açarken söze direk yukarıdaki cümle ile girmiş olsaydınız ve uyanık işçiyle beraber uyanık işvereni de cibilliyetsizlikle itham etseydiniz daha adil olurdu.

 

[hubus]

ben işveren konumundaki arkadaşları uyarmak için başlığı açtım, dolayısıyla işverenler tarafından yapılan usulsüzlüklere değinmedim.

 

[akselerbol]

Güzel bilgilendirmeler hemen hemen hergün aynı sorunlarla karşılaşıyorum. Ben işverene doğabilecek sorunları anlatıyorum. Gerisini ona bırakıyorum yap derse yapıyorum benim sorumluluğumdan çıkmış oluyor sonrası.

 

[KRAL]

valla ben tek sunu söylemek istiyorum bazı işçiler haketmiyor değil çünkü bazen beni bile okadar çıldırtıyolarki işverenlere hak verdiğim çok an oluyo